𝐔𝐧𝐞 𝐞́𝐪𝐮𝐢𝐩𝐞 𝐦𝐚𝐫𝐤𝐞𝐭𝐢𝐧𝐠 𝐑𝐎𝐈𝐒𝐭𝐞, 𝐜’𝐞𝐬𝐭 𝐮𝐧 𝐦𝐢𝐱 𝐝𝐞 𝐭𝐚𝐥𝐞𝐧𝐭𝐬 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞𝐬 𝐞𝐭 𝐞𝐱𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞𝐬. [𝙴𝚙𝚒𝚜𝚘𝚍𝚎 𝟷𝟹/𝟸𝟻 𝚍u 𝚌𝚊𝚕𝚎𝚗𝚍𝚛𝚒𝚎𝚛 𝚍𝚎 𝚕’𝚊𝚟𝚎𝚗𝚝 𝚙𝚘𝚞𝚛 𝚖𝚊𝚛𝚔𝚎𝚝𝚎𝚞𝚡 𝚊𝚖𝚋𝚒𝚝𝚒𝚎𝚞𝚡] 1️⃣ 𝐏𝐨𝐮𝐫𝐪𝐮𝐨𝐢 𝐦𝐞́𝐥𝐚𝐧𝐠𝐞𝐫 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞 𝐞𝐭 𝐞𝐱𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞 ? Les internes maîtrisent ton business sur le bout des doigts et sont parfaitement alignés avec tes objectifs. Les externes (freelances, consultants, agences) apportent une expertise pointue et peuvent répondre rapidement à des besoins spécifiques. Cette combinaison permet de créer une équipe agile et complète, capable de performer dans toutes les situations. 2️⃣ 𝐐𝐮𝐚𝐧𝐝 𝐜𝐡𝐨𝐢𝐬𝐢𝐫 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞 𝐨𝐮 𝐞𝐱𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞 ? Pour un besoin stratégique et récurrent (plus de 3 jours/semaine), forme ou recrute en interne. Pour un besoin ponctuel ou technique, fais appel à des experts externes via des plateformes comme Malt, Collective ou Upwork. Et parfois, la magie opère : des freelances passionnés par ton projet vont même jusqu’à rejoindre ton équipe à full-time. 3️⃣ 𝐋𝐞 𝐬𝐞𝐜𝐫𝐞𝐭 𝐝’𝐮𝐧𝐞 𝐜𝐨𝐥𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐫𝐞́𝐮𝐬𝐬𝐢𝐞 Implique tes talents externes dans tes process internes : routines, projets et objectifs. Une équipe alignée, qu’elle soit composée de talents internes ou externes, est une équipe qui sur-performe. •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••• 𝐄𝐭 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐚𝐥𝐥𝐞𝐫 𝐩𝐥𝐮𝐬 𝐥𝐨𝐢𝐧 ? ➡️ Écris "FOCUS" en commentaire pour recevoir la liste complète des 25 focus marketing de ce calendrier. 🔔 Abonne-toi pour découvrir les 13 prochains focus marketing, conçus pour t’aider à structurer une équipe marketing performante en 2025. A demain 🤶